第134章许大茂乱咬人(1/2)

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    时间不知不觉过了一个月多,局里的任命文件也正式下了来,红头,盖着鲜红的局党委大印。

    李为民同志卸任监察科科长位置,任安监处副处长,协助处长主持工作。刘副处长调任局工会副**,退为二线。

    文件传到安监处,科室里气氛热烈又微妙。

    周大河嗓门最大:“李科,啊不,李处!恭喜高升!今晚必须得摆一桌!”孙伟,赵小兵和王娟也跟着道贺,脸上带着笑。

    李副处长——现在得这么叫了——脸上倒是没什么得意,反而更严肃了几分。他摆摆手,压下喧闹:“行了,都是老同志了,不搞这一套。职务变了,工作没变,责任更重了。大家以后更得打起精神,把安全这摊子守好。”

    他目光扫过众人,最后落在陈锋身上:“陈科长,以后监察科里的具体工作,你多费心。拿不准的,随时找我。”

    “是,李处。”陈锋应道。他知道,这是把他当心腹用了。

    李副处长雷厉风行,上午宣布任命,下午就召开了处务会,重新调整了工作分工。陈锋除了负责监察科一摊,还分管了事故调查和部分规章制度的修订。担子明显重了。

    周大河私下跟陈锋嘀咕:“李头儿这是要把你当接班人培养啊。”

    陈锋没接话。他清楚,位置越高,盯着的人越多,活也得干得更漂亮。

    新官上任三把火。李副处长的第一把火就烧向了全局的安全责任制落实。

    他让陈锋牵头,搞一个《安全生产责任制实施细则》,要把责任层层分解,落实到具体岗位、具体人头上,出了事,板子要知道往哪打。

    这活儿不好干,牵扯部门多,得罪人。陈锋没推辞,带着孙伟和王娟,泡在档案室和各业务处室,查规定、对流程、摸情况。草案拿出来,光是处内部讨论就吵了好几次。

    周大河觉得有些条款太细,执行难;孙伟坚持技术标准不能含糊;王娟担心文字表述容易引发歧义。

    陈锋听着各方意见,最后拍板:“责任不清,才是最大的隐患。条款可以优化,但原则不能退。就按这个思路,修改完善,报李处审定。”

    细则初稿送到李副处长桌上,他看了整整一天,把陈锋叫去,只改了几个字:“不错,很扎实。下发征求意见吧,范围扩大点,各段、各业务处室都送到。”

    征求意见稿一发下去,果然炸了锅。

    运输处、工务处电话不断,跑到李副处长办公室诉苦的叫屈的都有,话里话外都说安监处管得太宽、太细,底下没法干活。

    李副处长态度很明确:“安全责任,没有谁宽谁细,只有到没到位。有意见,拿具体方案来提,光叫苦不行。”

    压力也传到了陈锋这里。设备处那个吴副处长,碰见陈锋时,话里有话:“陈科长年轻有为,干劲足是好事,但也得考虑考虑实际嘛。下面段里同志反应很大啊。”

    陈锋回答得滴水不漏:“吴处长,细则还在征求意见,就是为了集思广益,把方案做得更符合实际。欢迎设备处多提宝贵建议。”

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