第44章 问责？不，分明是奖励

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    乔梨跟着萧秘书去了会议室。

    远远的，能看到靳明霁办公室的门紧闭，纱窗也没有拉开。

    她只看了一眼就收回目光。

    会议室里很安静。

    萧逸舟主动开口告知她道：“乔梨，你不用紧张，我找你过来，不是要责怪你。”

    “昨晚的事你没有做错，甚至给了女同事们一个树立了典范。”

    典范不典范，乔梨心里并不太关心。

    不过听萧秘书刚刚的意思，公司是不打算和她计较昨晚教训人的事情。

    但部门其他同事呢？

    昨晚参加部门聚会的人里面，还有刚结束产假回到公司的同事。

    乔梨主动开口询问道，“那其他人呢？”

    看出她的担忧，萧逸舟宽慰道，“放心吧，你们部门其他同事也不会有事。”

    “陈副总和王经理会为他们自己的行为，付出应有的代价。”

    闻言，乔梨点了点头。

    既然不是责怪她，也不会问责其他同事，她暂时想不到，萧秘书找她过来的目的。

    萧逸舟把手里的文件递给她，“喊你来主要是让你签下这份合同。”

    “举报监督奖金？”乔梨诧异地看着上面长串的金额。

    见她脸上都不是不解，他解释道，“晋森严禁公司领导层骚/扰下属，有督查部门盯着这方面的事情，也有邮箱匿名举报的监督奖励。”

    “这10万元，是针对你昨晚保护自己和女同事们的奖励。”

    “至于相关公司政策和对应细则，你可以在公司集团官网里面的监督管理系统上查询，税率是按照国家标准扣除，会随同下个月工资发到你的账户。”

    萧秘书的话，直接让乔梨的心漏了小半拍。

    来晋森集团实习的第一天，她就已经把集团官网上的所有细则都给看完了。

    其中就有萧秘书说的这项举报监督奖励的内容。

    10万元算是奖励的第二档。

    最高档甚至还有50万元的商业间谍举报监督奖励。

    当时她还在想，如果自己能拿到集团监督层面最高档的奖励，大学四年的学费和生活费就不用愁了。

    没想到竟然真的意外得到了？

    要知道，乔梨现在银行卡里面就只剩下三位数。

    哪怕一日三餐可以在公司食堂吃免费员工餐，但免不了还有其他的生活支出。

    就是每个月的卫生巾，开销都要上百元。

    这笔10万元的监督奖金对乔梨来说，可以说是雪中送炭的程度。

    把奖金合同推过去，萧秘书笑着提醒乔梨道，“乔梨，如果对这方面没有其他问题的话，你在最后一页签名就可以了。”

    仔细看完了这份奖励合同的细则，赫然就是集团官网上能直接下载的模板。

    乔梨没有犹豫，迅速签完了这项举报监督奖励的合同。

    从会议室出来的时候，她脸上还残留着对这个举报监督奖金的诧异，沉默走回工位的路上，没有注意到同事们对她的打量。

    刚回来没多久的宝妈同事，犹豫再三还是主动凑过来，询问道，“乔梨，萧秘书找你是什么事？”

    “他不会是因为昨晚的事情问责你了吧？”

    此话一出，其他同事们纷纷看过来。

    总经办是全女员工的部门，昨晚在王沫的刻意提醒和要求下，全员都参加了聚会。

    自然都知道宝妈同事说的是什么事情。

    乔梨望向她道：“没事。”

    出来前，萧逸舟特意提醒她，在公司通报批评的**下发邮箱之前，暂时先不要告诉同事们有关举报监督奖励的事情。

    “乔梨，你别一个人憋着，如果老板真的因为昨晚的事情批评你，我们都可以给你作证，这件事有问题的人不是你，是陈副总和王经理。”

    其他人跟着附和说道：“没错没错，我们都可以给你作证，你千万不要自己一个人去承受这件事，**的事情我们也都有加入，没理由要你一个实习生来扛。”

    大家你一言我一语安慰着乔梨。

    哪怕她说了真没事，众人还是觉得她是在伪装。

    一个个作势就要去老板办公室替她说话。

    “谢谢各位的好意，我真没事，萧秘书也没有说