第六十六章 公司拉拢(2/2)

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    亚特兰集团自认为提供的报酬非常丰厚，绝对能够打动秦萧。

    洗手间里，秦萧眉头一挑。

    “你们给我的报酬很丰厚。”

    “也的确很让人心动，这样吧，让我考虑两天的时间。”

    “你先把合同发过来，如果没问题我会告诉你。”

    对面的人欣喜过望，自认为已经打动秦萧。

    连忙挂断电话，给秦萧发过来了一封邮件。

    邮件里是一份合同。

    在看到合同时，秦萧心中冷笑一声。

    劳务合同？

    那群人没给他开玩笑吧，真拿他当个傻子了。

    他回到工位上，装作无意的问着林雪。

    “林雪，你和公司签合同时，你签的是劳务合同还是劳动合同？”

    林雪身为一个职场小白，对合同应该不了解。

    很多垃圾公司都会在合同里动些手脚。

    秦萧当初签约的合同没问题，但是林雪的合同就不见得了。

    林雪犹豫。

    她完全没想到秦萧能问出这种问题。

    劳务合同和劳动合同又有什么区别？

    身为新手女总裁，对合同一无所知。

    在这段时间里，凡是需要签订合同的任务，林雪都会拿给自己的家人过目。

    导致她现在根本就没分清两者之间的区别。

    林雪犹豫开口：“好像是劳务合同。”

    “秦萧，有什么问题吗？”

    话音刚落，秦萧投来一个嘲讽的眼神。

    “林雪，你是不是猪？”

    “早上我才刚告诉过你，在任何人对你进行提问时。”

    “你都要首先考虑这个人的目的，你可以反问，但是不要说实话。”

    在昨天他刚回公司时，就看到林雪和另外一个员工聊天。

    那个老员工老奸巨猾。

    状似无意的和林雪聊天，实则在打探林雪的家庭环境。

    你家在哪儿，本地人吗。

    有对象吗，家里做什么生意的。

    看似非常普通的闲聊，实则暗藏的小心机。

    早上他特意告诉过林雪，面对这种情况，绝对不能说实话。

    在摸不清对方的目的时，一律定义为恶意。

    不要直接回答对方的问题，反而要反问对方。

    不要顺着对方的思路去回答。

    也不要轻易给对方一个答案，说话含糊不清，糊弄过去就行了。

    都是公司同事而已，随随便便的说两句就得了，说那么清楚做什么？

    林雪反应过来，瞬间尴尬起来。

    她局促道：“这是因为你问我了，放别人我根本就不说。”

    “对了，你快告诉我劳务合同和劳动合同之间有什么区别吗？”

    林雪学聪明了，直接转移话题。

    秦萧清了清嗓子，一本正经的讲起两个合同之间的差距。

    在入职前必须要看清是劳动合同，还是劳务合同。

    如果是劳务合同，那绝对是让人当牛马了。

    国家只承认劳动合同。

    但凡公司签约劳动合同，就说明里面待遇不错，工资没什么问题。

    一旦出事，全部都算在公司的头上。

    而劳务合同则没有这种待遇了，就相当于外包公司一样。